Průměrná mzda pro rok 2022 je stanovena ve výši 38 911 Kč a je dána součinem všeobecného vyměřovacího základu 36 119 Kč a přepočítacího koeficientu 1,0773.
Rozhodný měsíční příjem pro účast zaměstnanců na nemocenském pojištění je v částce 3 500 Kč zůstává stejný jako v roce 2021 (do roku 2020 byl ve výši 3 000 Kč).
48násobek průměrné mzdy jako hranice pro uplatnění progresivní sazby daně z příjmů fyzických osob 23 % (solidární zvýšení daně) je stanoven ve výši 1 867 728 Kč (v roce 2021 byl stanoven ve výši 1 701 168 Kč).
Minimální výše záloh na zdravotní pojištění platná pro rok 2022 je stanovena ve výši 2 627 Kč ( v roce 2021 byla stanovena ve výši 2 393 Kč) a na důchodové pojištění stoupne z částky 2 588 Kč platné pro rok 2021 na částku 2 841 Kč. OSVČ s vedlejší činností hradí minimální zálohu ve výši 1 137,- Kč (v roce 2021 to byla částka 1 036,- Kč.
Osoby bez zdanitelných příjmů hradí pojistné na zdravotní pojištění ve výši 2 052,- Kč.
OSVČ v paušálním režimu budou hradit v roce 2022 měsíční zálohu ve výši 5 994 Kč (pro rok 2021 byla záloha stanovena ve výši 5 469,- Kč) ; termín lednové úhrady je stanoven do 20.1.2022, u OSVČ které do režimu vstoupí později pak nejpozději v den zahájení podnikání.
Minimální mzda je pro rok 2022 stanovena ve výši 16 200,- Kč (pro rok 2021 byla stanovena ve výši 15 200,- Kč).
Zaručená mzda je pro rok 2022 stanovena ve výši 19 700,- Kč (pro rok 2021 byla stanovena ve výši 18 500,- Kč).
Nárok na měsíční daňový bonus dle § 35d ZDP je splněn dosažením příjmů 8 100 ,- Kč v daném kalendářním měsíci.
Hranice příjmů pro účast na nemocenském pojištění je na úrovni měsíčního příjmu 3 500,- Kč
Právní a daňové poradenství v.o.s.
Italská 1202/12
+420 245 501 031
Vytvořeno RN